직업상담의 목적
① 직업상담은 내담자가 이미 결정한 직업계획과 직업선택을 확신·확인하는 과정이다.
② 직업상담은 개인의 직업적 목표를 명확히 해 주는 과정이다.
③ 직업상담은 내담자로 하여금 자아와 직업세계에 대한 구체적인 이해와 새로운 사실을 발견하도록 촉진하는 과정이다.
④ 직업상담은 내담자에게 진로관련 의사결정 능력을 길러주는 과정이다.
⑤ 직업상담은 직업선택과 직업생활에서의 능동적인 태도를 함양하는 과정이다.
직업상담의 기본원리
① 직업상담은 개인의 특성을 파악한 후, 직업상담자와 내담자간의 신뢰 관계를 형성한 뒤에 실시하여야 한다.
② 직업상담에 있어서 가장 핵심적인 요소는 개인의 진로 혹은 직업결정이므로, 직업상담 과정 속에는 의사결정에 대한 상담과정이 포함되어야 한다.
의사결정에 대한 상담과정 ⒜ 진로나 직업결정의 목표의식 확립 ⒝ 관련 정보의 수집 ⒞ 가능한 대안들의 목록 작성 ⒟ 각 대안을 선택했을 때에 예상되는 결과 예측 ⒠ 각 결과들의 달성 가능성 예언 ⒡ 각 결과들에 대한 가치평가 ⒢ 대안의 선택 ⒣ 결정에 대한 평가 |
③ 직업상담은 진로발달이론에 근거하여야 한다.
④ 직업상담은 변화하는 직업세계에 대한 이해를 토대로 이루어져야 한다.
⑤ 직업상담은 각종 심리검사를 활용하여 그 결과를 기초로 합리적인 결과를 이끌어낼 수 있어야 한다.
⑥ 직업상담은 상담윤리에 따라 전개되어야 한다.