코칭도서_세 번째 라이프코칭 가이드
이번에 소개할 책은 라이프코칭 가이드로 '상호협력 코칭모델'을 바탕으로 코치와 고객과 함께 고객이 가진 꿈과 사명, 목표와 비전을 명확히 하고 실현할 수 있도록 도와주는 코칭의 기본 이론과 코칭 기법을 안내하고 있는 책이다. 이 책을 기본 교재로 하여 정독하고 있는 중입니다. 도움이 될 수 있도록 조금씩 정리해보고자 합니다.
‘상호 협력co-active코칭' 모델의 기본 원칙
① 고객은 본래 창의적이고, 지적능력을 갖추고 있으며, 완전한 존재이다.
② 상호협력 코칭은 고객의 생활 전반을 두루 검토한다.
③ 행동지침agenda, 의사결정은 고객이 결정한다.
④ 두 당사자의 관계는 맞춤식 협력관계다.
+ 코치가 해야 할 일은 해답을 제시하는 것이 아니라 질문하는 것이라고 말하는 것이다.
+ 코치는 전적으로 고객이 원하는 결과를 얻기 위한 관계를 형성하는데 집중한다. 고객이 의사를 결정하고 코치는 그 행동지침이 흔들리지 않도록 확인하는 역할을 한다.
+ 코치가 해야 할 일은, 고객이 자신의 꿈과 욕망과 포부를 분명하게 결정하고, 자신의 사명, 목적, 목표를 명백히 하며, 그에 따라 성과를 얻을 수 있도록 돕는 것이다.
+ 주도권을 코치가 갖는 것 것이 아니다. 고객과 코치는 고객의 필요를 충족시키기 위해서 그에 따라 기획되고 구성된 협력적인 관계를 맺고 함께 작업해 나간다.
+ 고객과 코치가 협력관계를 통해서 얻게 되는 결과물은 실천과 학습(배움)이다. 이 두 가지 원동력, 실천과 학습이 상호 결합하여 변화를 창조해낸다.
+ 코칭은 단순히 어떤 일이 이루어지도록 하는 것이 아니다. 즉 단순히 어떤 행위에 관한 것이 아니라, 지속적으로 배워가게 하는 것도 중요하게 생각한다. 코치의 또 다른 역할은 ‘학습을 심화시키는 것’이다.
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